巾帼不让须眉——记集团2011年度金牛奖获得者李
发布时间:2017-02-15 浏览次数:17
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有人说:男人是太阳,女人是月亮。集团仪器仪表公司线路板车间主任李翠凤自尊、自强、自信、自立,用她的亲身经历向人们证明了“月亮”并不比“太阳”逊色。 2003年2月,李翠凤进入德力西仪器仪表公司,从线路板插件工做起,一步一个脚印,相继从事过SMT全自动贴片机操作员、分厂统计员、车间工段长、车间主任等工作。岗位在变,务实创新的精神不变,她用实际行动谱写了一曲爱岗敬业的赞歌。 2003年,线路板车间内招SMT全自动贴片机试验员,李翠凤被选为试验员。设备生产厂家的技术培训结束后,李翠凤正式上岗。原以为操作SMT全自动贴片机是十拿九稳的事,没想到事与愿违,很快就有一道工序让她大受打击。原来,贴片过程中有一道丝印机刷锡膏的工序,锡膏滴印位置的精度直接影响线路板质量。线路板车间生产的产品型号多,不同线路板的锡膏滴印参数自然不同,而培训老师只讲了其中一种线路板的参数设置,其他型号的参数设置要靠李翠凤自己摸索。为了尽快克服困难,李翠凤上班时间就是上机实验,不断调整参数,进行试验,下班后就用酒精清洗实验不合格的线路板。功夫不负有心人,经过不断摸索,各种型号的线路板参数被一点点地修正,从一开始的一两毫米的偏差到零点几毫米的偏差,再到完全达标,李翠凤顺利完成了试验任务。 2010年1月,升任线路板车间主任不久,李翠凤就遇到了难题。当时,公司国网表开始投产,在线路板车间新设了一道AOI(自动光学检测仪)检测工序。新工序按行政计时结算工资影响了员工的积极性,不仅每天的生产任务无法保证,而且这一岗位的员工频频要求调整岗位。一时间,AOI检测工序成了整个生产流程中的一大瓶颈。这让李翠凤心急如焚。作为曾经的一线工作者,李翠凤意识到,要尽快推行计件工资,调动员工的积极性。为此,她结合每种线路板的检测速度、线路板的贴片质量以及每天生产合格产品的数量,经过一段时间的数据统计,得出了单件产品的计价标准,经过认真核算后上报领导,予以执行。这一改变,提高了员工的收入,大大调动了他们的积极性,满足了下一道工序的需求。 现在,李翠凤每天都会与仓库以及装配车间事先沟通好,安排好线路板车间的生产,保障分厂线路板的供应。路漫漫其修远兮。在过去的9年里,李翠凤上下求索,虚心学习,用自己的努力撑起了属于自己的一片天空,用行动证明了一句话——巾帼不让须眉。