集团领导解答第五届二次职代会代表提议案

在12月16日召开的德力西集团第五届二次职工代表暨第六届二次工会代表大会上，与会代表认真履行职责，提了80多条提议案，对构建和谐企业和集团今后的发展，将起到很大的作用。德力西集团副总裁胡成虎对各位代表积极参与企业的民主管理表示感谢！受集团董事局的委托，胡成虎对提议案作了解答。现刊登如下： 1、关于要求提高工资待遇的问题。 工资问题，是一个很敏感的问题，是广大员工普遍关心的问题。今年物价飞涨，大家对工资问题普遍比较关注，我们非常理解。对各成员企业员工的工资调整，我们会根据企业的实际情况，结合需要调整工资的人员工资水平、工作的难易程度、工作量的大小，进行适当的调整。对集团总部人员，多数人已提高了工资标准。 2、关于员工宿舍问题。 一个舒适的居住环境，是停靠休息的港湾，可以消除一天劳动的疲劳，但是我们乐清的企业，先天不足，都没有宿舍。集团董事局领导一直在努力。原先计划待工厂搬迁到开发区后，将厂房改造成宿舍。这一计划落空后，与市政府多次联系，争取土地指标，解决员工的宿舍问题。目前建造宿舍问题，一时还难以解决，只能员工自行租用民房，集团补贴部分房租费。集团柳市区域的房租补贴每月是100元，不到100元的企业，尽量统一到100元，每月发到员工手中，各企业不要再以其他名目扣发员工的住房补贴。 3、春节回家路费补贴问题。 春节回家，集团发放路费补贴，体现了集团领导的人文关怀。集团人员来自全国各地，情况非常复杂，因此，路费发放规定暂时不做调整。没有按照集团规定执行的成员企业，应按照集团的规定执行。 4、关于食堂管理和餐费补贴问题。 民以食为天，各个企业要重视员工的用餐问题。长虹片的三个企业，联合起来办了一家食堂，解决了员工的用餐问题，是个很大的进步。有食堂的企业，要加强食堂管理，各企业对伙食费都有不同程度的补贴，在当前食品价格涨幅较大的情况下，各企业可以根据实际情况，适当提高补贴标准，尽量让大家都能吃饱吃好。集团总部食堂，大家对饭菜的质量意见较大，集团领导上个星期已经交代行政中心与股份公司进行协调，这个星期食堂伙食有所改善。没有食堂的企业，继续对员工实行伙食补贴，各个成员企业，应按照集团统一规定的每月100元的补贴标准执行。 5、关于工龄补贴问题。 为了留住老员工，集团对一线员工实行了工龄补贴，集团对工龄补贴的统一标准是100元—260元，请各个成员企业按照集团的规定执行。对行政人员，实行长期服务奖，就不发工龄补贴了。 6、关于“五险一金”的投保问题。 关于“五险一金”的参保问题，各企业和员工要提高认识，积极参保。 7、关于加班补贴、夜餐补贴、接触有害气体补贴问题。 对于加班补贴、夜餐补贴、接触有害气体补贴问题，我们目前都已包含在工资当中发放。明年我们将对工资和补贴进行分离细化，使之更加合理。 8、关于生日蛋糕问题。 向员工赠送生日蛋糕，体现了企业的人文关怀，集团领导已经交代人力资源中心，重新商定蛋糕价格，保证员工生日能够拿到生日蛋糕。 9、国家规定的节假日及假期问题。 国家规定的节假日，各个成员企业应当放假，且要向员工发放基本工资。确需加班生产的企业，应当按照国家规定，发放加班工资。员工应当享受国家规定的假期，休假期间，企业应当发放基本工资。 10、对老员工的疗休养问题。 老员工是企业的骨干，也是企业的宝贵财富，集团应当关爱老员工。集团对工龄十年以上的老员工实行一年一度的疗休养制度，仍然继续执行。 11、关于设立“创新奖”。 集团设立“创新奖”，鼓励员工创新，对集团有特殊贡献的员工，集团将予以重奖。 12、关于员工培训。 加强对员工的培训，经常给员工充电，有利于提高员工素质，是增强企业发展后劲、关系到企业可持续发展的需要。今年仪器仪表公司、股份公司、五公司、八公司和十八公司，开展了员工学历教育，有利于提高员工的素质。人力资源中心要做好明年的培训计划，要鼓励员工学习技术和技能。 13、关于开展经常性的职工文体活动，活跃业余文化生活。 集团每年会利用国家规定的重大节日，开展1—2次大型活动，也会组织几次小型的文体活动，请大家踊跃参加。 各个成员企业要因地制宜地开展职工文体活动，有条件的企业，可以购买一些文体活动器材，活跃员工业余文化生活。上班期间，可以抽出一点时间，做一下工间操，活动活动身体，有利于身体健康。 14、关于员工的体检问题。 对员工的体检工作，我们还是维持原先的规定。对特殊行业从事有毒有害气体工作的员工，每年体检一次。 15、关于改善车间生产条件，安装空调的问题。 改善车间生产条件，让员工在舒适的环境下工作，能提高工作效率。有条件的企业，尽量安装空调。现在企业招工非常难，改善生产条件，对招收和留住员工会有一定的帮助。各企业领导要引起重视。 16、关于解决员工子女入学问题。 解决员工子女入学问题，这是留住员工起码的条件。柳市镇领导也给了我们很大的支持。我们要根据政府就近入学的原则，与当地学校开展校企共建，与学校建立良好的关系，方便职工子女入学。对于择校问题，大家还是自己想办法。今后需要集团帮助解决子女入学的员工，需要准备好子女入学必需的证件材料，在每年的6月份之前，与集团党群办联系。 17、关于企业技改、产品质量、市场营销、节能增效等工作。 很多代表对企业技改、改进生产工艺、工序、产品质量、市场营销、节能增效等工作提出了许多合理化建议，我代表德力西集团公司感谢大家。我们将组织有关管理人员和技术人员，对你们的建议进行评估和可行性研究。如果你们的建议被企业采纳，企业将根据贡献的大小，给予适当的奖励。